Город выдачи документа: г. Тольятти
Код программы: 34.204.5
Академических часов: 72+ ЗЕТ баллы
Подходит специальностям
Оплачивайте программу онлайн и экономьте 10% от стоимости
При оплате обучающего курса через наш сайт вы получаете скидку 10% на любую программу. *Скидка суммируется с другими акциями на сайте и применяется автоматически при онлайн-оплате программы обучения.
Предоставляется беспроцентная рассрочка по оплате
Юридическим лицам
Обратите внимание – вы выбрали программу, имеющую статус: НМФО. Это означает, что за эту программу мы начислим ЗЕТ, если вы зарегистрированы на портале НМФО и оставили там заявку.
Вы не зарегистрированы, но хотите набирать ЗЕТ? Смотрите инструкцию , переходите на портал НМФО и оставляйте заявку.
Вы не хотите регистрироваться? Продолжите оформление заказа без регистрации, оплачивайте и приступайте к обучению.
Категория: Средний медицинский персонал Повышение квалификации
Аннотация
дополнительной профессиональной программы повышения квалификации среднего медицинского персонала по направлению
«Современные аспекты управления, экономики здравоохранения»
(срок освоения 72 ак. часа)
Программа разработана в соответствии с требованиями приказа Минздрава РФ от 10 февраля 2016 года № 83н «Об утверждении Квалификационных требований к медицинским и фармацевтическим работникам со средним медицинским и фармацевтическим образованием» и п. 8 ст. 79 Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в РФ».
Актуальность программы. Эффективность работы любого лечебно-профилактического учреждения зависит от организации работы в соответствии с требованиями нормативного правового законодательства. Целенаправленное планирование собственной деятельности и подчиненного персонала основано на знании исходных положений законодательства, экономики, организации и управления здравоохранением, умении вести учетно-отчетную документацию, анализировать результаты статистических исследований и применять их для совершенствования медицинской помощи. Содержание программы включает следующие вопросы: основы социальной гигиены и организация здравоохранения; основы управления в здравоохранении; организация планово-экономической и финансовой деятельности медицинских учреждений; инфекционная безопасность и инфекционный контроль; система взаимодействия учреждений здравоохранения с учреждениями санитарно-эпидемиологического профиля; управление качеством в здравоохранении.
Категория слушателей. Средний медицинский персонал, имеющий среднее профессиональное образование по специальности «Организация сестринского дела», а также по специальности «Лечебное дело».
Форма обучения: заочная, с использованием электронного обучения и дистанционных образовательных технологий.
Форма реализации программы: лекции, симуляционное обучение, самостоятельная работа.
Форма итоговой аттестации: экзамен.
Документ, выдаваемый по окончании обучения: удостоверение, установленного образовательной организацией образца.
Учебный план
| Наименование разделов, дисциплин (модулей) | Общая трудоемкость,
час. |
Электронные формы обучения/ДОТ*
(лекции), час. |
Электронные формы обучения/ДОТ*
(практ), час. |
Электронные формы обучения/ДОТ*
(СРС**), час. |
Форма контроля | |
| 1 | Основы социальной гигиены и организация здравоохранения | 10 | 8 | – | 2 | |
| 2 | Основы управления в здравоохранении | 14 | 10 | 2 | 2 | |
| 3 | Организация планово-экономической и финансовой деятельности медицинских учреждений | 14 | 10 | 2 | 2 | |
| 4 | Инфекционная безопасность и инфекционный контроль. Система взаимодействия учреждений здравоохранения с учреждениями санитарно-эпидемиологического профиля | 16 | 12 | 2 | 2 | |
| 5 | Управление качеством в здравоохранении | 14 | 10 | 2 | 2 | |
| Всего | 68 | 50 | 8 | 10 | ||
| Итоговая аттестация | 4 | – | – | – | экзамен | |
| Итого | 72 | 50 | 8 | 10 |
*ДОТ – дистанционные образовательные технологии
**СРС – самостоятельная работа слушателя
-
Модуль 1. Основы социальной гигиены и организация здравоохранения
-
Модуль 2. Основы управления в здравоохранении
- Лекция 1 Основы современного менеджмента
- Лекция 2 Управление как реализация индивидуального стиля руководителя
- Лекция 3 Кадровая политика и кадровое планирование
- Лекция 4 Управление финансовыми ресурсами в здравоохранении
- Лекция 5 Управление материально-техническими ресурсами в здравоохранении
- Лекция 6 Управление информационными ресурсами в здравоохранении
- Лекция 7 Новые менеджеры здравоохранения
-
Модуль 3. Организация планово-экономической и финансовой деятельности медицинских учреждений
- Лекция 1 Планирование работы главной медицинской сестры
- Лекция 2 Организация обеспечения лечебно-профилактической организации лекарственными средствами и расходными материалами
- Лекция 3 Организация обеспечения лечебно-профилактической организации наркотическими средствами и психотропными препаратами
- Лекция 4 Основы документоведения в деятельности главной медицинской сестры
-
Модуль 4. Инфекционная безопасность и инфекционный контроль. Система взаимодействия учреждений здравоохранения с учреждениями санитарно-эпидемиологического профиля
-
Модуль 5. Управление качеством в здравоохранении
- Лекция 1 Понятие качества медицинской помощи
- Лекция 2 Критерии оценки качества медицинской помощи
- Лекция 3 Критерии качества по группам заболеваний (состояний)
- Лекция 4 Правовые механизмы контроля и обеспечения качества медицинской помощи
- Лекция 5 Управление системой повышения качества медицинской помощи
- Лекция 6 Контроль качества медицинской помощи в сфере обязательного медицинского страхования
- Лекция 7 Экспертиза качества медицинской помощи
- Вопросы
- Литература
- Рабочая тетрадь
- Итоговый тест
- УП 72 Современные аспекты управления, экономики здравоохранения
