Об этом 18 июля сообщила заместитель министра здравоохранения страны Татьяна Семенова.
Выступая на всероссийской конференции, посвященной стратегии по снижению дефицита кадров, она озвучила результаты проведенного вместе с Социальным фондом анализа.
Специалисты посчитали, сколько из молодых специалистов трудятся в лечебных учреждениях больше года:
«Из 69 тысяч почти 15 тысяч медицинских сестер проработали меньше года и уволились. Это 21 процент от пришедших изначально на работу в течение первого года», – констатировала Семенова
Заместитель министра уточнила, что, в среднем, процент уволившихся в первый год работы не превышает 15% в российских регионах. Показатели меньше этого числа фиксируют в Ивановской и Херсонской областях, а также в Чукотском и Ямало-Ненецком автономных округах. Лидируют по количеству увольнений среди медсестер Курганская область, а также республики Тыва, Алтай, Калмыкия, Бурятия, где доля достигает от 32% до 42% от общего числа трудоустроенных за год.
Напомним, сейчас в России наблюдается нехватка кадров. Причем дефицит заметен сразу в нескольких областях. Чаще всего работников не хватает в регионах. В Госдуме начали разработку мер, которые позволят улучшить положение работников в регионах, чтобы избежать текучки кадров. Также президент России Владимир Путин подчеркнул о важности принятия соответствующих мер для сокращения дефицита кадров.
Переходите на образовательный портал РАДО и выбирайте необходимую программу:
https://online.raobe.ru
Помощь в подборе программы:
WhatsApp 89914591066
физ. лицам: 8(800)707-95-48
8(8482)57-00-10
юр. лицам: 8(8482)37-92-89
hello@raobe.ru/service@raobe.ru
